京东CFO许冉将(jiāng)接替(tì)徐雷，出任京东CEO一职。

　　这距(jù)离徐雷(léi)出任京(jīng)东(dōng)CEO刚刚过去(qù)一年。2022年4月，徐(xú)雷出(chū)任京(jīng)东(dōng)集(jí)团CEO，负责日(rì)常运营(yíng)管理，向京耐克和aj哪个档次高，耐克和aj的区别鞋标东集(jí)团董事局主席(xí)刘强东汇报(bào)。刘强东卸任(rèn)京东集团CEO一职(zhí)。

　　2021年9月，京东首度设(shè)立京东集团总(zǒng)裁(cái)一职，徐雷由京(jīng)东零售集团CEO升任(rèn)京东集(jí)团(tuán)总裁，负(fù)责京东各(gè)业务板块的日(rì)常运营(yíng)和协(xié)同(tóng)发展(zhǎn)。

　　此次新上任(rèn)CEO的许冉于2018年7月(yuè)加入(rù)京(jīng)东，任职财务副总裁，2020年1月晋(jìn)升为高级副总裁，并自2020年6月至今担任(rèn)京东的首(shǒu)席财务(wù)官(guān)。在2018年7月至2020年(nián)5月期间(jiān)，许(xǔ)冉(rǎn)除(chú)了(le)担任(rèn)京东零(líng)售的首席财务官(guān)，亦先(xiān)后兼任集团财务和集(jí)团税务的部门负责人(rén)。

　　在(zài)加入京东之前，许(xǔ)冉是普华(huá)永道中天会计(jì)师事务所(suǒ)（特(tè)殊普通合伙）的审计合伙人(rén)，许冉现亦(yì)任(rèn)京(jīng)东(dōng)科技董事。曾是中国及美国的注册会计师，毕业(yè)于北京大学并获得(dé)理学与经济学双(shuāng)学士学位。

　　过(guò)去半(bàn)年多来，京(jīng)东内部(bù)架构调整动作频频。

　　2022年(nián)11月，刘强东(dōng)发布(bù)全员(yuán)信(xìn)：自2023年(nián)1月1日起，京东(dōng)集团高级管理人员的现金薪酬降低10％到(dào)20％不(bù)等(děng)，职位(wèi)越高(gāo)降得越多。

　　随后，京(jīng)东零售事(shì)业群(qún)启动了一轮大(dà)调整，其(qí)中最大(dà)的(de)变化是(shì)原(yuán)3C家(jiā)电事业群被拆分，家电和家(jiā)居业务合并为(wèi)家电家居事业群，3C数码成为独立事(shì)业群。调整后(hòu)，京(jīng)东(dōng)零售包括家电(diàn)家居、3C数码、大商(shāng)超、生活服务(wù)、大时尚等5大事(shì)业群及同城零售和(hé)企(qǐ)业业务(wù)等(děng)多(duō)个(gè)独立(lì)事(shì)业(yè)部。

　　今年1月，京东科技(jì)开展了一轮组织架(jià)构调整，设立“一部(bù)三(sān)中(zhōng)心”，即(jí)云事业部，销售、解决方案(àn)和(hé)交付三(sān)大中心。4月(yuè)，徐(xú)丰从原京东科技数(shù)字城市群总裁变动为京东科(kē)技销售(shòu)中心负责人后，升任京东(dōng)科技(jì)总裁(cái)一(yī)职，向CEO李娅云汇报。 耐克和aj哪个档次高，耐克和aj的区别鞋标p>

　　在4月9日(rì)的京东经营管理会上、京东再度进(jìn)行组织变革(gé)，从事业群制回归(guī)事业部制(zhì)。京东零售五大事(shì)业群负责(zé)人将统一变更为事(shì)业部负责人。调整后，京(jīng)东零售(shòu)旗下(xià)家电家居、3C数码(mǎ)、大商超、生活服务、大时尚5大(dà)事业群(qún)负(fù)责(zé)人将统(tǒng)一(yī)变更(gèng)为事业部负责人，继(jì)续向京东零售 CEO辛利军(jūn)耐克和aj哪个档次高，耐克和aj的区别鞋标汇报。

　　同时，京东物流也以类似(shì)的思(sī)路开展(zhǎn)了新一轮变革，在总部(bù)推(tuī)行事(shì)业(yè)部制，成立了供(gōng)应链、快递、快运、国际(jì)业务等独立事业(yè)部。在(zài)区域层面，取消(xiāo)原(yuán)有(yǒu)的七大区域划(huà)分(fēn)，将省份作为(wèi)具体(tǐ)的经营(yíng)单元，直(zhí)接向总部相关事(shì)业部负责人汇(huì)报。

　　多名接近(jìn)京东(dōng)内部人士告诉《科创板日(rì)报》记者，随着架构改变(biàn)，最近京(jīng)东高管(guǎn)变动较大(dà)，“各种CXO们都要动。”

　　但这些架(jià)构和(hé)人员变(biàn)动(dòng)，能否为京东带来新的(de)活力，仍有待观望。“比起频繁调(diào)整人员，京(jīng)东需要调整(zhěng)的是(shì)组织(zhī)风气(qì)，反对形式主(zhǔ)义和唯(wéi)上思维，要更为真抓实干(gàn)。”有(yǒu)熟悉京东人士(shì)如是表(biǎo)示。

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